2020-03-21 20:30:40 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源:辽宁华图
昨天图图收到粉丝的提问,问图图事业单位职工和公务员有什么本质区别,事业单位和党政机关有什么不同的发展方向。其实说白了,事业单位职工主要承担的是服务类职能,使用的编制也是事业单位编制;而公务员主要承担的是管理和监督的职能,使用的编制是行政编制。
政党机关和事业单位的区别是什么?
1、管理与被管理的关系
党政机关大多为执行管理或监督职能的部门,属于监督者;而事业单位大多为党政机关的下属机构,大多以公益服务或辅助类职能为主。像政府部门、公安机关、组织宣传部等单位均属于当真机关单位;医院、学校、养老院、文化馆、邮局等机构均属于事业单位,其中也有一小部分事业单位由党政机关统一管理。
2、改革方向不一样
在面临机构改革的时候,党政机关基本上不会有太大的变化,改革方向也主要是从职能和领导权力和职位上入手。无论怎么改革,党政机关的职能最多也只会保留到其他部门,不会出现空缺现象。
在此次事业单位改革中,大批事业单位面临撤编、转岗、合并,这就是最好的例子。承担行政职能的职业单位被划分到行政部门;以生产经营职能为主的事业单位全部改企,从此事业单位再也没有这两类职能。此次改革,事业单位职工也是进行了很大程度的精简,事业单位的规模和数量只会越来越少。从长远来看,公务员的确要比事业单位职工的发展更好。
3、管理制度不同
事业单位职工通常由《事业单位工作人员管理条例》统一管理,职工在退休的时候也按事业单位身份退休;而公务员由《公务员法》进行管理,公务员在退休后享受的待遇也不是事业单位职工能比的,虽然同处体制内,但这其中也是有不小的差距。除此之外像住房补贴、车补、提前退休等政策,事业单位职工也无法享有。就连事业单位试行的“职级并行”政策也远远达不到公务员的职级标准。
4、入编方式不同
从目前招录形式来看,想进入公务员岗位除了参加公务员考试外,没有任何办法,就连调任、遴选都需要一系列的考察。公务员岗位目前实施的是“凡进必考”政策,整个考试管理都非常严格。进入事业单位的途径相对宽松一些,除了要经过正规的事业单位联考之外,还可以通过三支一扶、特岗教师、大学生村官等途径进入事业单位,只要服务期满,可以向单位申请进入体制内工作。从这方面来说,公务员和事业单位职工就有很大的区别。
5、薪资待遇的差距
事业单位职工主要分为三类,按职级排名从高到低依次是管理岗位、专业技术职工、工勤岗位。从薪资方面来说,事业单位专业技术职工只要被评为中级职称,就已经和公务员的薪资水平相持平了,评上高级或副高级职称后,薪资将超过公务员的薪资水平。不过,公务员某些福利政策是事业单位职工无法享有的,像年终奖、通信补助、交通补助等,只有公务员才能享有,事业单位职工是没有此类补贴的。
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