2020-10-13 13:31:15 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：抚顺华图
现代人无论找工作或者跳槽都得面临面试，面试其实就是看两件事情，第一就是看你的形象如何?太帅气的和太丑的，其实在面试中都是不占便宜的，因为帅气的人，公司自己感觉hold不住，总会觉得你会三心二意，不会吃苦耐劳，这倒不是空穴来风，而是我们的审美观中，总觉得白白净净，高高大大的人是帅气的，而白净的人好像就是没有干过什么活，出过什么力，所以北京的人难免给人一种养尊处优的不能吃苦耐劳的感觉，当然了，如果个人形象太丑的话，也是会非常吃亏的，这一点，很好理解，毕竟每个人都要代表公司的形象嘛，如果公司里面的员工都是长的不咋地的人，会让人感觉这个公司没有什么吸引力，没有什么实力。
当然了，这都是面试的潜规则，没有任何人会把这些事摆在明面上说的。谁要是说了就会遭人骂，甚至会被批有就业歧视的风险。
第二个就主要看你这个人的综合素质了，这是非常重要的，如果第一条你的形象不占优势的情况下，如果你非常有内涵，这也是非常提分的，因为单位也好，公司也好，招聘一个人都是为了选拔一个更加优秀的人，一个综合实力更强的人。而一些面试题，则能很短的时间内测试出一个人的，价值观，抗压能力，知识储备，以及看待问题的全面性。所以现在的面试题一般也不会问你一些专业知识方面的问题，而是对一些社会现象，让你进行综合分析，如果你对一些与工作无关紧要的社会现象，都能做出全面深刻的分析的话，那么你在干工作的时候一般也差不了。
开始进入正题，面试的时候或者平常领导突然问了一个问题，比如说现在的男性都缺乏阳刚之气，比较女性化，你怎么看?
估计很多人的回答都是就事论事，所以说这种现象不好啊，或者是也没什么一类的，这些回答当然也可以，但是有点浮于表面了，并不会得到领导的深度认可，领导需要看到的是你对一件事情全面的分析能力，以及给出对策的能力，如果你单单的就是论事的话，领导是看不到这些内涵的，也就无法对你形成一个很好的印象。
所以面对这类问题，你应该从以下四个角度进行考虑，第一就是你的态度，第二就是这种现象产生的原因，第三就是这种事情的影响，第四就是你所能给出的对策。如果你从四个方面进行回答的话，即使回答的不够深入，领导也会觉得你是一个思考问题，非常全面的人，是值得信赖的人。
我就示范答一下这样的题吧，希望对大家以后在工作中面对领导突然的发问有所准备。
第一说态度，男性缺乏阳刚之气，女性化，是当前社会上出现的一种常见现象，我会觉得他是很正常的一件事情，也没有什么大惊小怪的，每个人在自己合理合法合规的情况下，选择自己的装束，选择自己的言谈举止，这是人家的自由，不便于过多干涉(首先表明态度，说明你是一个宽容的人，你是一个尊重别人的人)
第二说原因，之所以出现这种情况，我觉得是有以下几点原因造成的，一是，社会文化氛围的影响，很多男性明星以女性化为美，并受到很多年轻人的追捧，文化具有导向作用，所以会出现这种现象。(这是大家都比较常见的直接原因之一吧)
二是，我觉得跟我们的教育也有关系，据统计，我们的幼儿园及小学老师女性的比例高达80%，孩子们从小接受的教育氛围都是以女性为主导的氛围，所谓，言传身教，见什么学什么，在孩子很小的时候，正在身心健康快速发展的时候，在一个女性的范围里面成长，长大以后有女性方面的言谈举止或者思维方式，这也是一种必然。(直接上升到一个高度)
第三说影响，任何一件事，其实都是有利有弊的，男性不阳刚，有女性化，不一定全是坏事，比如说这体现了我们现在社会的包容度在增加，这也体现了我们文化多样性，我们作为个人，可以不喜欢某一类现象，这是我们自己内心个人的想法，但是如果这种现象不违法，不违规，我们也不能一棒子打死，人家谁也没有伤害，做自己喜欢的事情本没有错(这样回答能体现出来你的宽容)
但是这样的事情如果扩大的话，有可能带来不好的影响，比如说，按照现在的社会分工，男女一般还都是有自己的职责的，一般情况下是男主外，女主内，男的得负责打拼，负责赚钱养家，如果所有男的都女性化，觉得打拼不打拼什么无所谓的，赚钱不赚钱什么无所谓的，其实一定程度上也会引起我们现有的秩序的一种混乱。(说一说坏处，这叫做事物的两面性，也叫做辩证的看待问题，是领导最喜欢看到的下属身上有的特质，那就是看待问题，要有两面性，要学会辩证，不能够太极端，一般情况下没有领导喜欢太极端的下属的)
说完了影响，你当然要给对策了，这样才能体现出你的工作能力，这也是领导重点考察你的一个方向。你可以这样回答。
针对这样的现象，我觉得可以从以下几个方面入手，第一，加强学校，特别是中小学，幼儿园老师的男女比例，提高男性老师的占比，让孩子们从小感受到阳刚，言传身教。
第二就是加强文化方面的引导，让一些军人题材的电视剧，电影书籍，走进我们的青少年，走进我们的社会群体，让文化的滋润作用，引导我们树立阳刚之气。
第三，可以开展各类活动，树立价值导向，比如说对于勇敢的见义勇为的人，要大张旗鼓的进行表扬，在整个社会范围内，倡导这种阳刚之气，人们自然会受到影响，越来越阳刚的。
当然了，我答的这些点，也不一定就是十全十美的，但是如果你回答问题的时候，就按照这种第一表明态度，第二说原因，第三说影响，第四，说对策的思路的话，一般情况下，你都会赢得你领导的点头和信任的。
（编辑：抚顺华图01）
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